退職・転職・雇用
再就職手当支給申請書の書き方｜本人・事業主分担と1か月以内の提出確認
再就職手当支給申請書は本人が6欄など指定欄を記入し、残りを事業主が証明します。12欄の雇入年月日等の翌日から1か月以内に、受給資格者証を添えて管轄ハローワーク等へ提出します。
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「支給申請書」の記事一覧
「支給申請書」に関する手続き・制度解説の記事一覧です。期限、必要書類、提出先などを確認できます。
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暮らし・行政手続き
傷病手当金 支給申請書 退職後に事業主証明がもらえないときの対処法｜在職期間の有無と支部相談【2026年最新】
退職後の傷病手当金で事業主証明がもらえないときは、申請期間に在職日が1日でも含まれるかで対応が分かれます。含まれる場合は事業主へ依頼し、応じないときは加入先の協会けんぽ支部や健康保険組合へ相談して事情を付記して提出、含まれない場合は事業主記入は不要です。申請書の4枚構成、電子申請と郵送の提出先、2年の時効を含め2026年8月26日確認の公式情報で整理します。
暮らし・行政手続き
退職後でも出産手当金はもらえる？1年継続・退職日の条件と支給申請書の提出期限・提出先
退職後も出産手当金を受給できる2つの要件（資格喪失日前日まで継続1年以上・退職日に受給中または受給可能状態）と、労務不能日ごとに翌日から2年で消滅する申請期限、協会けんぽ支部と健康保険組合での提出先の違い、必要書類と手続きの流れを公式情報で整理します。
暮らし・行政手続き
高額療養費の支給申請書が届かないときの確認順｜送付時期・申請方法・時効
高額療養費に該当したはずなのに支給申請書が届かない場合の確認順を解説します。国保では自治体により診察月から約2か月後に世帯主あてに送付される例がある一方、協会けんぽでは申請書をホームページから入手して自分で申請します。送付時期の目安、届かない場合の問い合わせ先、申請書の入手・提出方法、時効（診療月の翌月1日から2年）と2026年8月からの年間上限を公式情報に沿って整理します。
退職・転職・雇用
育児休業給付金の支給申請書を間違えたら｜提出後の訂正と返納
育児休業給付金の支給申請書を提出した後に、賃金額・就業日数・復帰日などの誤りに気づいた場合の対応を解説します。勤務先と管轄ハローワークへの連絡、訂正理由を確認できる資料、訂正願などの提出、過払いが生じた場合の返納までを、支給決定前後に分けて整理します。
暮らし・行政手続き
協会けんぽ高額療養費支給申請書の記入ミス・訂正方法
協会けんぽの高額療養費支給申請書を紙で書き間違えたときは、現行の記入の手引きに従って訂正します。訂正方法、1か月ごとの申請、提出先、提出後に気づいた場合の確認先を整理します。