法人・総務手続き離職証明書の賃金支払基礎日数の数え方|11日・80時間とパートの扱い・備考欄の記入まで解説【2026年最新】雇用保険離職証明書の賃金支払基礎日数で迷う事業主向けに、11日以上と80時間以上の判定、給与形態別の数え方、備考欄への時間数記入、管轄ハローワークへの提出手順を2026年9月4日確認の公式情報で整理しました。